:quality(90))
Student Recruiter - September
Profile
Ben jij een bachelor- of masterstudent en wil je tijdens de maand september waardevolle werkervaring opdoen binnen HR en rekrutering? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Voor ons uitzendkantoor zoeken we een gemotiveerde student die ons team gedurende de maand september versterkt. Je krijgt de kans om mee te werken aan het volledige rekruteringsproces en maakt kennis met de dynamische wereld van HR en interim.
Taken:
- Screenen van kandidaten en telefonisch contact opnemen.
- Vacatures publiceren op verschillende jobkanalen.
- Inplannen van gesprekken en opvolgen van kandidaten.
- Administratieve ondersteuning van het kantoor.
- Verwerken van gegevens in onze HR-systemen.
- Meehelpen bij dagelijkse kantoorwerking en projecten.
Offer
- Een boeiende studentenjob binnen een professionele HR-omgeving.
- Praktische ervaring in rekrutering en personeelsbeheer.
- Begeleiding door ervaren recruiters.
- Een afwisselende functie met veel contacten.
- Marktconforme verloning.
Interesse?
Stuur jouw CV en een korte motivatie door roeselare.interim@konvert.be , vermeld ook duidelijk welke periode je beschikbaar bent in september.
Qualifications
Je volgt momenteel een bachelor- of masteropleiding.
Je bent minimaal 3 weken beschikbaar in september.
Je communiceert vlot in het Nederlands.
Je werkt nauwkeurig en bent administratief sterk.
Je bent klantvriendelijk, proactief en leergierig.
Je kan zelfstandig werken maar bent ook een echte teamspeler.
Interesse in HR, recruitment of administratie is een pluspunt.
Working as a student
To get you started working as a student, all we need is official proof of registration for the current school or academic year. Don’t have it yet? No problem. Ask your school or educational institution for it and add it to your registration later. Be sure to check your school’s website too, because you can often simply download it. Handy tip: you can only upload a pdf or Word document to our site. Any questions? Contact your nearest Konvert office.
Which certificates of enrolment are eligible?
- Education with full curriculum (secondary, college or university)
- Alternative learning with part theory part internship
- Part-time education with theory only
- Mid-jury
- Finish thesis
- Possibly adult education if this constitutes main activity
The gross hourly wage on this vacancy is based on the sectoral wage of an 18-year-old on the date of the vacancy. No rights or obligations may be derived from this entry. Consequently, the gross hourly wage actually granted may possibly differ.
This position is open to everyone, regardless of gender.